Surabaya (pilar.id) – Sekolah Pascasarjana (SPS) Universitas Airlangga (UNAIR) menegaskan komitmennya dalam memperkuat kepemimpinan kolaboratif sebagai bagian dari upaya mendorong daya saing universitas di tingkat global. Komitmen tersebut ditandai melalui seremoni Penandatanganan Kontrak Kinerja Tahun 2026 yang digelar di Hall Lantai 1 Gedung Manajemen, Kampus MERR-C, Jumat (9/1/2026).
Kegiatan ini dihadiri secara lengkap oleh jajaran pimpinan Sekolah Pascasarjana UNAIR, mulai dari Direktur hingga para Wakil Direktur. Kehadiran penuh pimpinan SPS UNAIR dinilai sebagai simbol dukungan institusional terhadap visi besar Rektor Universitas Airlangga dalam mewujudkan universitas berkelas dunia yang tidak hanya unggul secara akademik, tetapi juga memberikan dampak nyata bagi masyarakat global.
Bagi Sekolah Pascasarjana UNAIR, kontrak kinerja tahun 2026 tidak semata dipahami sebagai dokumen administratif berisi target dan indikator capaian. Kontrak tersebut menjadi manifestasi visi strategis SPS UNAIR sebagai School of Collaborative Leadership, yakni institusi pendidikan pascasarjana yang berorientasi pada penguatan kepemimpinan berbasis kolaborasi lintas disiplin ilmu.
Pimpinan SPS UNAIR menilai bahwa tantangan masa depan menuntut pendekatan kepemimpinan yang adaptif dan terbuka. Permasalahan global maupun nasional tidak lagi dapat diselesaikan melalui pola kerja yang terfragmentasi, melainkan memerlukan sinergi keilmuan, kematangan intelektual, serta kemampuan membangun jejaring kolaboratif yang kuat.
Semangat tersebut dirangkum dalam slogan Sekolah Pascasarjana UNAIR, “Together Stronger, Impactful with Collaborative Leadership”. Nilai ini menjadi landasan gerak seluruh sivitas akademika SPS UNAIR dalam mengembangkan pendidikan, riset, dan pengabdian kepada masyarakat.
Melalui pendekatan kolaboratif, setiap inovasi dan riset yang dihasilkan dari lingkungan pascasarjana diharapkan mampu memberikan dampak signifikan, baik dalam peningkatan reputasi dan pemeringkatan universitas, maupun dalam kontribusi nyata terhadap penyelesaian persoalan sosial, ekonomi, dan kebijakan publik.
Partisipasi aktif SPS UNAIR dalam penandatanganan kontrak kinerja juga mencerminkan tanggung jawab moral untuk menjaga marwah dan standar kualitas Universitas Airlangga. Standar akademik UNAIR diposisikan sebagai prinsip yang tidak dapat ditawar, sejalan dengan tuntutan internasionalisasi dan peningkatan mutu pendidikan tinggi.
Dengan dimulainya tahun kinerja 2026, Sekolah Pascasarjana UNAIR meneguhkan perannya sebagai garda depan dalam mencetak lulusan magister dan doktor yang tidak hanya unggul secara keilmuan, tetapi juga memiliki kapasitas kepemimpinan kolaboratif. Optimisme pun mengiringi langkah SPS UNAIR untuk terus berkontribusi dalam mewujudkan Universitas Airlangga yang semakin kuat, relevan, dan berdampak di tingkat global. (rio)
